« Le digital, c’est d’abord une révolution dans la manière de travailler, une véritable rupture dans les comportements, les compétences, les interactions, les approches. »

Nous accompagnons la transformation digitale des entreprises et nous les aidons à se différencier et créer de la valeur grâce au digital :

  • Reformuler la vision et l’ambition de l’entreprise : définir le quoi et le pourquoi de la transformation digitale, mesurer le potentiel des nouvelles technologies, identifier les implications pour l’organisation et les personnes,
  • Construire la roadmap digitale : identifier les opportunités et les menaces portées par le digital, telles que nouvelles offres, relation client, performance interne, situation concurrentielle et disruption, définir le tempo et les priorités, les nouveaux indicateurs et KPIs,
  • Transformer l’entreprise : simplifier les organisations, développer le mode collaboratif, promouvoir le collectif et l’implication, recréer de la « centricité » client, éliminer les silos et mettre en place de la transversalité,
  • Innover en mode lean start up : pour accélérer radicalement le time to market, tester au plus tôt un MVP (Minimum Viable product) sur le marché, apprendre du client et améliorer l’offre de manière itérative, séquencer le projet en une succession de sprints, développer la créativité grâce au témoignage de pure players, nouer des partenariats stratégiques avec des start ups (open innovation).