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actumen

CV + lettre de motivation à :


candidature@actumen.com

ce que nous proposons

ce que nous apprécions

Nous intervenons sur des sujets concrets, assortis de vrais enjeux métiers, dans une relation de partenariat très proche avec nos clients.


Par nos missions, nous apportons de l'expertise sectorielle, des méthodes issues de notre expérience du conseil en management et technologies, une capacité à créer de vraies synergies entre les moyens technologiques et le métier de nos clients.


actumen est une société jeune et ouverte. Chacun peut contribuer directement à son évolution, et bénéficier d'une association au capital.

  

Voici quelques-unes des qualités que nous apprécions tout particulièrement :

  

  • un esprit curieux,
  • une tête bien faite,
  • de l'enthousiasme et de l'énergie,
  • le sens du concret et des résultats,
  • au delà du savoir faire, un vrai savoir être,
  • une capacité à communiquer et à argumenter au plus haut niveau.


Nous apprécions les parcours entrepreneuriaux, les profils multinationaux, une première expérience de la conduite de projets sensibles, à fort enjeu métier.

actumen se développe et nous souhaitons nous entourer de talents à forte fibre entrepreneuriale.


Notre culture est celle du résultat, de l’engagement sans faille au service de nos clients et des projets qui nous sont confiés, dans un style professionnel et convivial, respectueux et direct.


Notre vocation est d’aider nos clients à prendre des décisions ou à réussir une mise en œuvre, ce qui implique une approche factuelle, rigoureuse et une capacité à agir tant au niveau opérationnel que managérial, afin d’obtenir des résultats concrets, durables.


Nous privilégions les sujets porteurs d’innovation, de motivation, de progrès, c’est-à-dire les sujets qui créent de la valeur « par le haut »,qui exigent de miser sur les personnes, les talents, la responsabilité individuelle et collective.


Ce qui compte pour nous, c'est votre capacité à créer une relation de confiance dynamique avec nos clients.

nos besoins